Directeur de la Communication

16 mars 2020
  • Banque - Assurance - Finance
  • LILLE

Valoritis Conseil

Valoriser votre capital humain

Vos Missions principales :

  • Proposer une politique de Communication
  • Piloter une équipe de 16 experts en communication
  • Optimiser, animer et assurer la gestion du dispositif de communication de l’entreprise en lien avec la Direction Générale.
  • Communication institutionnelle

Relations avec la Presse : produire, diffuser et optimiser toute information susceptible d’être relayée par la Presse (communiqués et dossiers de presse ; fichiers journalistes ; relation régulière avec la presse régionale et nationale etc…)

Media sociaux : gestion du site corporate, des fils LinkedIn In, Twitter et Instagram de l’entreprise ; animation d’un réseau de correspondants et collaboration étroite avec les réseaux sociaux internes.

Relations Publiques & extérieures : élaborer les outils et actions d’image institutionnelle de l’entreprise (plaquette générale ; éditions : carte de vœux, invitations ; appui pour les supports aux événements + partenaires : presse, prix, sports, culture etc…)

Marque : structuration d’une communication externe à partir d’un territoire de marque

Communication Financière : en lien avec la Direction Financière, prendre en charge la diffusion de l’information à l’AMF et au circuit règlementaire (information trimestrielle, semestrielle et annuelle réglementée et autres informations obligatoires – une dizaine par an) 

  • Communication Mutualiste
  • Communication commerciale

Suivre et mettre en œuvre le plan de communication publicitaire, en lien avec les équipes Marketing et Commerciales.

  • Communication interne

En lien avec Direction générale et DRH concevoir, gérer et optimiser les messages, outils et canaux de communication interne pour mobiliser les collaborateurs autour des grands enjeux et accompagner la transformation de l’Entreprise.

  • Gestion de Crise

En lien avec la Cellule de crise de l’Entreprise, prévenir l’entreprise de tout risque d’image et la défendre en cas d’incident ou d’attaque médiatique.

  • Communication événementielle (interne et externe)

Animer une politique de parrainage – mécénat et les mettre en œuvre à travers des événements faisant rayonner l’entreprise et ses valeurs.

Profil: 
  • Très bonne connaissance du positionnement de l’entreprise et de ses produits
  • Parfaite connaissance du fonctionnement interne de l’entreprise afin d’être en mesure de travailler avec les directions fonctionnelles
  • Maîtrise des différents aspects de la communication (corporate, externe, interne, RP…) et de leurs impératifs
  • Capacité à nouer des relations et des partenariats de haut niveau en interne comme en externe à l’entreprise (acteurs institutionnels, dirigeants d’entreprises…)
  • Aptitude au management d’activités et à la définition d’une stratégie à moyen et long terme
  • Expérience de l’encadrement d’équipe.

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à sylvie.maurice@valoritis.com