- De plus en plus souvent, les softs skills s’apprennent à l’école mais nous constatons que, prendre le temps de les revisiter après quelques années d’expérience est la plupart du temps extrêmement utile.
Les sujets du management et du leadership reliés au outils de développement personnels connaissent une évolution constante et s’ancrent davantage dans la science au fil du développement des neurosciences. Nous consacrons des heures chaque semaine à lire (en français et en anglais – les américains étant particulièrement avancés sur ces sujets) sur les dernières recherches et à nous former sur les outils qui nous paraissent pertinents. Notre offre de formation est constituée de blocs dont le contenu est en constante évolution. C’est ensemble que nous combinons ces blocs pour constituer une proposition cohérente avec vos besoins et les profils concernés.
- Nous mettons à votre disposition d’un côté notre « science », notre expérience pédagogique et d’un autre notre capacité à construire des parcours adaptés et à mettre en place un marketing interne de ces offres de formation.
